我们明白,对客户而言,最大的投资、挑战和机会,其实就是他们的员工。全球化、数字化、合规性、一体化和人才就是其中一些关键的因素,这些因素迫使人力资源团队改变他们的流程和决策,使之更具战略性和前瞻性,以获得成功。我们帮助客户了解他们的劳动力,以便做出快速、明智的商业决策,走在时代的前列。
我们推出全面的人力资源管理解决方案,能帮助客户面临在本地和全球扩张时面临的广泛人力资源挑战。
卓佳提供全面的人力资源和薪资相关服务,由经验丰富的专业人员带领精英团队,并有专属的信息技术系统提供支持。从集成化云技术软件解决方案到全套外包方案,卓佳提供的优质服务, 让您和您的员工倍感轻松。
卓佳的服务产品可以帮助您的人力资源团队精简和优化内部流程,从而提高效率并降低成本。无论是快速灵活、无缝集成、分析功能和合规性,您对人力资源服务的每一项需求,卓佳都能提供一流解决方案。卓佳与客户通力配合,设计并落实招聘、领导力、组织和奖励计划,提出切实可行的见解,最大限度地提高绩效。卓佳的”卓越中心”方法也确保为您的员工提供良好的体验。
企业必须确保其流程符合相关法律法规的合规要求,并及时了解当地和/或全球的政策变化。合规是一个复杂的过程,未能履行义务可能会导致代价高昂的严重后果。卓佳经验丰富的团队可以提供专业意见和外包服务专家,帮助您的企业降低风险,保持合规性和竞争力。
卓佳为客户提供优质服务,快速高效地为其团队提供支持,对其进行管理和培训。卓佳的应用程序也具有高度弹性,使我们能够为各种规模的企业提供多元化的产品组合,从新成立的私营企业到跨国公司,共~50,000家客户,卓佳都能够胜任有余。
卓佳凭借其丰富的当地知识和全球经验成为行业翘楚。拥有约3,000名专业人员和遍布22个国家/地区的49个城市办事处网络,卓佳的团队可在您需要时竭诚为您服务。
从劳工法、各地薪酬标准,到文化差异别和期望福利,卓佳对亚太地区市场的深入了解和对前沿动态的掌握让卓佳在市场上独占鳌头。正是因为卓佳对卓越的不懈追求,2018年卓佳在香港、新加坡和马来西亚荣获以下“2018年度最佳人力资源供应商大奖”:
此外,将企业的人力资源和薪资操作外包,可使您的团队得以将更多的时间和资源投入到其核心职能中。卓佳的解决方案让小型和跨国企业在人员管理方面高效运作,从而使企业能够充分利用自己员工的资源,使其专注于其最擅长的工作:业务拓展。